Цэцэрлэгийн хүүхдүүдийн дунд хамгийн их асуудаг асуулт бол та ямар болмоор байна вэ? Гэхдээ тэднийг цэцэрлэгт байхад бүх зүйл энгийн байдаг: сувилагч, багш, худалдагч, бизнесмен. Гэсэн хэдий ч он жилүүд өнгөрч, сургууль дуусч, сонголт хийх ёстой. Энэ тохиолдолд оюутны ажил мэргэжлийн чиг баримжаа туслах болно. Энэ нь ихэвчлэн боловсролын байгууллагуудад хийгддэг боловч та өөрөө энэ асуудлыг шийдэж болно.
Сургууль яаж туслах вэ?
Мэдээж одоо бараг бүх сургууль сэтгэл зүйчтэй болсон. Ахлах сургуулийн сурагчид заримдаа үүнийг ямар нэгэн илбэчин гэж андуурдаг: тэр шалгалт өгөх бөгөөд энэ нь ирээдүйн бүх бэрхшээлийг даван туулах болно. Сургуулийн сурагчдын сэтгэлзүйн ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох нь маш чухал боловч эм биш гэдгийг санах нь зүйтэй. Давж заалдах гол шалтгаан нь "Би зөв зүйл хийж байна уу?", "Би мэргэжлээ зөв сонгож байна уу?" гэх мэт асуултууд байдаг. Яг юу болоод байна вэ? Үндсэн таван үе шатыг шинжилье.
Эхний шат: хүсэл
Сэтгэл зүйч тухайн хүн юу хүсч байгааг олж мэдэхийг санал болгодог. Эцсийн эцэст сонирхол, хандлага, авъяас чадварыг нэн тэргүүнд тавьдаг. Маш чухал зүйл: та юунд дуртай вэ? Техник эсвэл амьтан, базай ч байж магадгүй. Энэ үе шатанд таны ажлын нөхцлийн жагсаалтыг гаргах нь маш чухал юм. Энэ нь ажлын хангалттай тооны цагийг багтаасан байх ёстой, оффис эсвэл аялалд явах нь илүү тохиромжтой, бизнес аялал, хүмүүстэй эсвэл зөвхөн технологитой ажиллах хүсэл эрмэлзэл гэх мэт.
Хоёр дахь шат: Таны чадварын шинжилгээ
Оюутнуудад мэргэжлийн чиг баримжаа олгох нь сургуулийн хамгийн сайн өгсөн хичээлүүдэд анхаарлаа хандуулахад тусалдаг. Энэ нь харилцааны түвшин, оюуны чадварыг үнэлэхэд тусалдаг. Мэдээжийн хэрэг, хангалттай үнэлгээ өгөхийн тулд эргэн тойрныхоо хүмүүсээс асуусан нь дээр.
Хувийн чанар ч дутуугүй чухал. Үүнд хариуцлага, цаг баримтлах, сэтгэх хурд, бүтээлч байдал, багаар ажиллах зэрэг орно. Мөн таны бие махбод, физиологийн чадавхийг үнэлэх нь зүйтэй.
Гурав дахь шат: Мэргэжил сурах
Багш нар сургуулийн хүүхдүүдэд мэргэжлийн чиг баримжаа олгох асуудалд ихэвчлэн санаа зовдог. Энэ нь хүүхэд тухайн хотод мэргэжлийн эрэлт хэрэгцээтэй холбоотой нөхцөл байдлыг үргэлж тодорхой үнэлж чаддаггүйтэй холбоотой юм. Мөн тухайн хүнд ямар мэргэжлийн шинж чанарууд байгаа, сонгосон мэргэжилдээ тохирсон эсэх нь маш чухал юм. Илүү гүнзгий дүн шинжилгээ хийхийн тулд бид профессиограммыг судлахыг зөвлөж байна.
Мэргэжлийн талаарх мэдээллийг өөрийн онцлог, хэтийн төлөв, шаардлагын дагуу шууд судлах боломжтой. Шаардлагатай профессиограммтай интернетээр танилцах боломжтой.
Гэхдээ тухайн мэргэжлийг илүү сайн мэдэхийн тулд дотроос нь харах хэрэгтэй гэдгийг санах хэрэгтэй. Та найз нөхдөө хүүхдээ авахыг хүсч болнонэг өдөр ажил дээрээ, түүнд зарим энгийн ажлыг даатга. Хэрэв хүлээлт бодит байдалтай давхцаж байвал мэргэжлээ сонгох эргэлзээг арилгаж болно.
Өөрийгөө илүү сайн ойлгохын тулд сэтгэл судлаачид И. Коны "Би хэн бэ" аргачлалыг үзэхийг санал болгодог. Энэ нь хүлээн авагчийг "Би хэн бэ?" сэдвээр бичихийг урьсан явдал юм. болон "Би 5 жилийн дараа". Энэхүү дасгал нь хүний дотоод параметрүүдийг сайн илчилдэг, тухайлбал:
- хүнийг таньдаг;
- ямар онцлог шинжээрээ бусдаас ялгарах вэ;
- өөрийнхөө талаар урьдчилан таамаглах чадвар.
Дөрөвдүгээр шат: Хөдөлмөрийн зах зээлийн шинжилгээ
Сургуулийн хүүхдүүдэд мэргэжлийн чиг баримжаа олгох нь өнөөдөр тухайн мэргэжил хэр эрэлттэй байгаа, цалин ямар байгааг шинжлэх боломжтой. Мөн зөв их сургуулиа сонгоход тань туслах болно. Ийм мэдээллийг хаанаас олж болох вэ? Эхнийх нь мэдээжийн хэрэг интернет, гэхдээ энэ боломжгүй бол та хөдөлмөр эрхлэлтийн үйлчилгээтэй холбоо барьж болно. Тэд танд өнөөдрийн нөхцөл байдал ямар байгааг дэлгэрэнгүй хэлж өгөхөөс гадна сургалтанд хамрагдахыг санал болгож байгаа тул үнэ төлбөргүй байх нь чухал.
Тав дахь алхам: сонголт
Сургуулийн хүүхдүүдэд ажил мэргэжлийн чиг баримжаа олгох нь хамгийн чухал. Мэргэжил сонгохдоо дээр дурдсан бүх зүйлийг анхаарч үзэх хэрэгтэй, учир нь нэг мэргэжил нь авъяас чадварыг илчлэх боломжтой боловч ямар ч таашаал авчрахгүй. Ийм мэргэжлийг сонгох нь мэргэжлийн хурдан ядрахад хүргэнэ.
Сонгосон үйл ажиллагаа нь бүх шаардлагыг бүрэн хангасан боловч таны нэхэмжлэлийн шаардлагаас хасагдах тохиолдол гарч болзошгүй.бүс нутаг. Ийм тохиолдолд нүүхэд бэлэн эсэх, тодорхой хугацаанд материаллаг бааз байгаа эсэхээ анхаарч үзэх нь зүйтэй.
Хэрэв оюутан мухардалд орсон бол сэтгэл зүйч, мэргэжлийн зөвлөхөөс үргэлж тусламж хүсч болно. Тэд хаашаа явах, ямар мэргэжил хамгийн сайн болохыг шийдэхгүй ч өөрийгөө болон таны хүслийг ойлгоход тань туслах болно.
Мэдээж оюутны ажил мэргэжлийн чиг баримжаа нь хувь хүн байх ёстой. Үүнийг бүх нухацтай авч үзэх ёстой. Хэрэв "шаардлагатай" мэргэжлийн мэдрэмж ирээгүй бол цөхрөл бүү зов. Ихэнхдээ энэ ойлголт нь хүн ардаа тодорхой хэмжээний туршлага, илүү нарийвчилсан мэдлэгтэй байх үед нэлээд хожуу ирдэг. Чиний хэзээ ч мартаж болохгүй гол зүйл бол ямар мэргэжил үнэхээр “таных” гэдгийг өөрөөсөө өөр хэн ч мэдэхгүй. Та хэзээд хоёр алхам урагшлахын тулд нэг алхам ухрах боломжтой.
