Орос хэлэнд ихэвчлэн дүрслэлийн утгатай хэллэг тааралддаг. Зөв дуудлага нь хүний боловсролыг үргэлж чухалчилдаг. Амьдралд олон хүн маргалддаг тул хариу тэмцэл гэдэг нь юу гэсэн үг болохыг мэдэх нь чухал.
Энэ үг юу гэсэн үг вэ: тайлбар толь бичиг
Эхэндээ үйл үг нь цохилтыг няцаах, довтлохыг няцаахыг илэрхийлэхийн тулд хашаа барихад хэрэглэгддэг. Дараа нь энэ үг аман маргаанд ашиглагдаж эхэлсэн. Дүрслэлийн утгаар хэрэглэсэн. Шууд утгаараа: "Өрсөлдөгчийн довтолгоо, аргументыг тусгах (тусгал)." Ярилцлагад саад хийх гэж юу гэсэн үг вэ? Хэрэв өрсөлдөгч нь харилцан ярианд орвол тэр ялагчийн шатанд шилжсэн болно. Өөрөөр хэлбэл хүн өөрийн байр сууриа товчхон хамгаалж чадна.
Харилцан яриа өрнүүлэх жишээнүүд
Хамгийн сайн хамгаалалт бол довтолгоо гэж үздэг. Хэрэв ярилцагч зэмлэвэл түүний эсрэг цохилтын инерцийг ашигла. Өгүүлэх гэж юу гэсэн үг болохыг ойлгохын тулд та хоёр хүний ярианы энэ жишээг анхаарч үзээрэй.
- Та яаж ажиллахаа мэдэхгүй байнаүйлчлүүлэгчид - хоёр дахь худалдан авагч таныг гар хоосон орхино.
- Мөн та хичнээн хүн захиалга өгснийг тоолж, үр дүнг бусад ажилчдын үр дүнтэй харьцуулна уу.
Түрэмгий өрсөлдөгчидтэй зөөлөн аргаар тулалддаг. Үүнийг хийхийн тулд өргөсийг магтаал болгон хувиргаж, дайсныг зэвсгээр нь устгадаг.
- Та маш их ярьдаг!
- Та гайхалтай сонсогч учраас тэр.
Сөрөг санаагаа илэрхийлэхдээ яг юунд нь дургүйг нь тодруулахыг хүсдэг. Үнэн хэрэгтээ бүх зүйл түүний төсөөлж байснаас хамаагүй дээр байгаа нь харагдаж байна.
- Таны бүтээгдэхүүн чанар муутай байна!
- Та яг юунд дургүй вэ?
- Өнгө.
- Бидэнд асар том хүрээ байна, өөр сонголт сонгоцгооё.
Өөрийнх нь сул талыг ашиглан хүнийг хутгалах гэж оролдох нь ёс суртахуунгүй байгааг илтгэнэ. Эелдэг бус ярилцагчийн мэдэгдлийг хошигнолоор авч үздэг. Хэрэв та харамч гэж буруутгагдвал цалингийн өдөр хүртэл мөнгө зээлэхийг санал болгож болно. Гайхалтай арга бол бумерангийн хэв маягаар цохих явдал юм. Бүжиглэх чадваргүй гэж зэмлэх үед өрсөлдөгчөө яаж гоё хийхийг зааж өгөхийг хүсдэг. Хүн гэртээ юу ч хийдэггүйг харуулах гэсэн оролдлого нь ярилцагчдаа юу хийж байгааг нь хэлж, түүнтэй үүрэг хариуцлагаа хуваалцах саналаар хариулдаг.
